채용정보

2022년 종로문화재단 신중년 경력형 일자리사업 직원 공개모집 공고

  • 작성자 : 관리자
  • 작성일 : 2022-01-11 08:25:34
  • 조회 : 858

종로문화재단 공고 제2022-4호

 

2022년 종로문화재단 신중년 경력형 일자리사업 직원 공개모집 공고

 

재단법인 종로문화재단에서는 「2022년 신중년 경력형 일자리사업」 추진에 따라 다음과 같이 직원을 공개모집합니다.

2022년 1월 11일

                             재단법인 종로문화재단 대표이사

 

1. 채용분야

사업명

채용(직무)분야

인원

업무내용

신중년 

경력형 

일자리 사업

문화탐사대

1명

⦁홍보 DB 구축

  - 재단 문화시설 및 행사 사진·영상 촬영 및 편집

  - 홍보물 관리

⦁대외 홍보업무 지원

종로

청년창업센터 컨설턴트

2명

⦁청년창업센터 입주기업 초기 설계 컨설팅

  - 창업관련 인사,노무,회계,세무,마케팅 등 컨설팅

  - 청년창업센터 행정·사무업무 지원

  - 종로구 관내 청년창업 관련 기관 지원 등

 

 

2. 응시자격

채용직무

내용

응시자격

⦁2022.1.1. 기준 만 50세 이상 만 70세 이하의 대한민국 국적의 미취업자로서 아래 <참여배제> 사항에 해당하지 않은 자 * [붙임6] 참여요건 세부안내 참조

⦁수행 업무에 필요한 다음 각목의 어느 하나 이상을 갖출 것

  1) 수행업무 관련 경력 7년 이상

  2) 수행업무 관련 국가기술·전문자격 소지자

    -문화탐사대 : 시각디자인 산업기사 이상, 멀티미디어콘텐츠제작전문가 자격

    -종로청년창업센터 컨설턴트 : 경영지도사, 공인노무사, 세무사, 변리사, 공인회계사 자격

참여배제

⦁국민기초생활보장법부정수급자(2년간 참여 제한)

⦁현재 취업상태인 자(공고일 기준 고용보험 가입자, 사업자등록이 되어 있는 자, 보험설계사 등 특수형태근로자 및 프리랜서 포함)

⦁직접일자리사업 중복·반복참여자  * [붙임6] 참여요건 세부안내 참조

⦁재단법인 종로문화재단 인사규정 제10조(결격사유)에 해당하는 자

우대사항

[채용관련]

⦁종로구민

⦁취업 취약계층

  - 저소득층, 장애인, 6개월 이상 장기실직자, 한부모가족 지원법에 의한 보호대상자, 북한이탈주민, 결혼이민자, 성매매피해자, 갱생보호 대상자, 여성가장, 수형자로서 출소 후 6개월 미만자, 노숙인

     * [붙임6] 참여요건 세부안내 참조

⦁사진기능사 자격 소지자(문화탐사대 사업에 한함)

 

※ 재단법인 종로문화재단 인사규정 제10조(결격사유)

⦁피성년후견인 또는 피한정후견인이거나 파산자로서 복권되지 아니한 자

금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니 하기로 확정된 후 2년이 경과되지 아니한 자

⦁법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

⦁벌금형을 받고 2년이 경과되지 아니한 자

⦁재단과의 거래상 밀접한 이해관계를 가진 자

⦁채용 신체검사 결과 부적격 판정을 받은 자

⦁「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」에 따라 취업이 제한된 사람

⦁그밖에 청렴성 등 사회적 물의를 야기한 사실이 있는 자

「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자

⦁재단 또는 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 경우에 취소된 날로부터 5년이 지나지 않은 자

 

 

 

3. 근로조건 및 보수수준

구분

내용

근 무 지

⦁재단본부 및 운영시설

 ※ 참여자의 적성, 자격 및 경험 등을 고려하여 배치

계약기간 및

근무시간

⦁계약기간: 채용일 ~ 2022.12.31.

⦁근무시간: 주 5일, 40시간 근무 ※ 근무지에 따라 근무일과 근무시간 상이

보수 및

기타사항

⦁기본급: 월 225만원

 ※ 2022년 종로구 생활임금 준용(10원 단위 절사)

 ※ 4대보험 및 제세공과금 포함

⦁기타 사항은 재단 규정 및 고용노동부 지침에 따름

 

 

4. 채용방법

❍ 1차 서류전형

  - 응시자의 자격이 채용 자격기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사

  - 위원별 점수를 평균하여 고득점자 순으로 채용 예정인원의 4배수 이내로 합격자를 결정할 수 있음

❍ 2차 면접전형

  - 직원으로서의 자세 및 적격성 등을 종합적으로 평가

  - 면접위원별 점수를 평균하여 고득점자 순으로 채용

    (중도퇴사 등의 경우를 대비하여 예비합격자 선정 가능)

 

 

5. 전형일정 ※ 상기 일정은 변동될 수 있음

구분

일정

비고

지원서류 접수

2022.1.12.(수) ~ 1.22.(토)

⦁이메일 접수(recruit@jfac.or.kr)

서류전형 합격자 발표

2022.1.26.(수) 예정

⦁재단 홈페이지 게시 또는 개별통보

⦁전형 일정은 사정에 의해 변경될 수 있음

면접전형

2022.1.28.(금) 예정

최종합격자 결정

및 발표

2022.2.3.(목) 예정

임용

2022.2.14.(월) 예정

⦁임용 일정은 사정에 의해 변경될 수 있음

 

 

6. 지원서류 접수

❍ 접수기간: 2022.1.12.(수) ~ 1.22.(토) 18:00

❍ 접수방법: 이메일 접수(recruit@jfac.or.kr) ※ 방문 및 우편접수 불가

  ※ 접수마감일 18:00까지 도착분에 한함

  ※ 2022.1.24.(월) 18:00까지 응시번호이메일로 회신할 예정

  ※ 접수 회신메일을 받지 못한 경우 문의 요망

❍ 구비서류

구분

연번

제출서류

비고

입사

지원 시

1

⦁사업참여신청서 및 개인정보동의서 1부

⦁지정양식사용

  (첨부 파일 다운로드)

2

자기소개서 1부

 - A4용지 2매 이내

3

⦁전문경력 기술서 1부

4

⦁사업참여자 체크리스트 1부

5

⦁임대 사업자등록증에 대한 사실 확인서 1부

⦁해당자에 한함

6

⦁우대사항 관련 증빙자료 1부

 - 취업취약계층 확인서, 종로구민 주민등록초본,

   사진기능사 자격증 사본

⦁해당자에 한함

⦁미제출시 가점 미반영

서류전형 합격 시

1

⦁교육 수료증 각 1부

⦁원본 또는 사본

⦁해당자에 한함

2

⦁졸업증명서 1부

3

경력증명서 각 1부

 - 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재

4

⦁관련 자격증 각 1부

임용 시

1

주민등록등본 1부

⦁원본제출

  (자격증의 경우 사본 제출)

2

주민등록초본 1부

 - 남자의 경우에 한하며 병역사항 기재

3

⦁국민건강보험 건강검진결과통보서 1부

 - 국가건강검진 최근 수검결과 제출

4

⦁면접전형 시 제출한 서류 일체

 

7. 기타사항

 ❍ 본 채용은 블라인드 공개채용으로 자기소개서 등에 본인의 출신지역, 가족관계, 출신학교 등을 직·간접적으로 표현하거나 이를 유추할 수 있는 내용을 기재하는 경우에는 불합격 처리되오니, 유의하시기 바랍니다.

 ❍ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

 ❍ 제출된 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조에 의거 최종합격자를 발표한 날부터 14일에서 90일까지 응시자 본인이 채용서류 반환청구를 하는 경우에 한하여 반환하며, 반환 청구기간 이후에 반환되지 않은 서류는 「개인정보보호법」에 따라 파기합니다.

 ❍ 구비서류의 기재착오, 누락 및 연락불능 등의 사유가 발생하여 생기는 불이익은 응시자의 책임이며, 재단은 이와 관련하여 일체의 책임을 지지 않습니다.

 ❍ 제출한 서류의 기재된 내용이 허위로 판명될 경우에는 심사대상에서 제외하며 임용한 후에라도 이를 취소할 수 있습니다.

 ❍ 채용 후에라도 신체검사서 부적격 판정, 결격사유가 확인될 경우 합격을 취소할 수 있습니다.

 ❍ 최종합격자의 근무포기, 중도퇴사하는 경우 등을 대비하여 예비합격자를 둘 수 있으며, 결원발생 시 임용예정일로부터 6개월 이내에 면접전형 불합격 기준에 해당하지 않는 자 중에서 차순위자로 추가합격자를 결정할 수 있습니다.

 ❍ 취업보호(지원) 대상자는 입사지원 시 해당 증명서를 제출한 경우에 한하여 관련 법률 및 행정안전부 가이드라인에 따른 가산점을 적용합니다.

    ※ 위 대상에 대한 해당여부 및 기타 사항은 응시자 본인이 관계당국에 확인해야하며, 공고일 이후에 발급받은 증명서를 입사지원 시 제출하여야 관련 혜택을 받을 수 있습니다.

 ❍ 이 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험실시일 7일 전까지 재단 홈페이지(www.jfac.or.kr)에 공고합니다.

 ❍ 기타 자세한 사항은 종로문화재단 경영기획팀(☎02-6203-1157)으로 문의 바랍니다.

[붙임6] 참여요건 세부안내.hwp

[붙임5] 임대 사업자등록증에 대한 사실 확인서.hwp

[붙임4] 신중년 경력형 일자리 사업 참여자 체크리스트.hwp

[붙임3] 신중년 경력형 일자리 전문경력 기술서.hwp

[붙임2] 자기소개서.hwp

[붙임1] 신중년 경력형 일자리 사업 참여 신청서.hwp

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